各学院:
为深入学习贯彻党的二十大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实立德树人根本任务,激发我校学工队伍的积极性、主动性、创造性,充分发挥年度考核的导向作用。根据上级文件精神,结合我校实际,现就2022年度学生工作及辅导员年度考核工作通知如下:
一、考核范围
全体辅导员及各学院学生工作
二、考核内容
(一)学生工作考核
学院自评。各学院全面总结梳理2022年度的学生工作,根据《洛阳师范学院目标管理考核办法(修订)》(洛师发﹝2019﹞37号)进行自查自评,按照要求准备相关材料,并于12月5日前将电子材料(U盘形式)、纸质材料清单(请副书记审阅并签字)报送学生处综合科(敦行楼219室)秦乔迁处。
特别说明:2022年不再进行现场考评。各学院需上交本年度考核汇报稿(可提供PPT供学生工作领导小组考核使用),要求突出学院2022年度重点工作、亮点及特色工作、工作存在的问题及解决思路等。既要摆成绩,又要讲问题;既要总结经验,又要查找不足。字数一般3000字。
(二)辅导员年度考核
1.自我评价:辅导员对照工作职责进行自我测评。
2.学院考评:各学院成立考核小组,由学院党委副书记、副院长和学生代表组成,其中学生代表人数不低于辅导员所带学生总数的10%,根据考核标准,结合自我评价情况,对辅导员进行考核,填报2022年度辅导员考核打分表,2022年9月入职辅导员不参加本次考核(见附件)。
3.学校评定:党委学生工作部(学生处)审核并最终确定考核结果,并予以公示。
请各学院于12月5日前将2022年度辅导员考核打分表由副书记签字盖章后报思想政治教育科(敦行楼221室)张亚刚处,电子版发送至邮箱:szk0379@163.com
三、考核时间
拟定于2022年12月10日前完成学生工作考核。
附件:洛阳师范学院2022年度辅导员考核打分表
党委学生工作部(学生处)
2022年11月28日
洛阳师范学院2022年度辅导员考核打分表 |
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序号 |
学 院 |
姓 名 |
所带班级及学生人数 |
学院考评(100分) |
自我测评 (100分) |
学院排名 |
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常规工作 (70分) |
职业发展 (20分) |
特色创新 (10分) |
得分 |
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注:请各学院根据辅导员综合表现进行排序 |
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