踏实走好每一步
时间:2018年01月09日 21:09

 

前日,惊喜的接到鲁峡老师的电话,遂激动万分。眨眼之间从母校毕业已经二十七载,我的尊敬的老师们都还好吗?二十七载碌碌无为,其间回母校几次,终无颜惊扰师长,甚是不安!内心深处由衷地为母校日新月异的发展感到开心,为母校的莘莘学子感到无比的骄傲。不能为母校建设添一砖一瓦,只有以下的几点感受和学弟学妹共勉。

毕业及失业是一个伪命题。这句话应该是伴随着高校大规模扩招而产生的,其意思只是找不到一个心中理想的工作而已。在校园的时候是人生最美好的年华,是梦和理想飞扬的年代,而现实中是没有理想中的工作与工作环境的。其实对待就业的问题只需要放低姿态,用一颗平常的心来迎接生活的洗礼即可。任何一个行业都会有出类拔萃的人,比如街头擦鞋的。二十年前只有背着擦鞋的箱子满大街跑的人,而如今都改头换面进入门店经营,一批连锁店更是用规范的程序化的经营模式赢得大批顾客,这些连锁店的经营者也只是一个传统意义上的擦鞋匠而已,但是他们通过自己的努力把这个行业产业化了,做好了,做大了。我还认识一个老家宜阳县的朋友,二十多年前他只是西安市众多拉脚的三轮车中普通的一员,后来攒钱买了一辆几万元的货车,若干年后,换成大货车。如今他经营着西安到河南到山东的物流,前一段时又开发了西北西南的物流线路,其身价早已过亿。举这些例子只是说工作处处都有,也没有什么优劣之分,三百六十行,行行都能出状元。

勤劳和尊重人是你在职场的基本素养。当然也有懒人会取得巨大成功的,那是天才,不具有普遍性。我一九九0年毕业到豫西一个工厂的厂办,办公室主任是一个参加过抗美援朝的老革命,换句话说因为年代的原因上学不是很多,穿衣打扮简直土的掉渣,没有一点儿机关部门领导的架势,这样的领导如何让大家服气?如何领导大家?工厂里上班是八点,每一天我都按时上班,从不迟到。渐渐的我发现一个问题,不管任何时候八点到办公室的话办公室总是窗明几净,暖水瓶里储满了开水,老主任和两个都不年轻的副主任都已经进入了工作状态。时间久了,心里就渐渐意识到自己应该可以做的更好些,从此以后我提前十分钟到办公室的时候,几个老主任都已经在干着活;提前二十分钟到,老主任们还是都在干活;于是每天我提前半个小时到,这样子才可能有时候自己先开始干,有时候和几个老主任在一起干。事情虽小,但这是一个天长日久的事情,我凭什么年纪轻轻心安理得享受干净舒适的环境?论年龄,他们都是长辈级的;论职务,他们都是我领导;论学历,虽然老主任学历不高,那他为什么能是我们的领导呢?他的身上一定有闪光的地方,一定具有比其他人优秀的品质。所以自己多干点儿活是对他们发自内心的尊重。同理,职场中团结同事,尊敬领导,多做工作,时间久了你会发现你脚下的路越走越好走,越走越宽广。

热爱生活,敬畏生命,永远保持创造力。芸芸众生,适着生存,放眼我们的周围,大部分都是平平凡凡的一员,真正把人生和事业经营到极致的确实凤毛麟角,做不了伟人那就做一个凡人。当然做一个凡人也并不是甘做一个平庸的凡人,每一个人的工作和生活中都会有无数精彩的瞬间。这些精彩往往是伴随着你的创造力而来,这种创造力会改变你周围的环境,也往往会改变你的人生。我有一个要好的在原来的国有企业做销售的朋友,他第一次出去做销售,领导要求先款后货,客户要求货到付款,这样子这个生意就无法进行下去了。我的朋友找到自己的上司,要求自己把这批货款先垫付,所有的风险都由自己承担。在二十年前的这个国有企业里是从来没有遇到过自己愿意垫付货款的销售员的,没有任何先例可循,假如被骗了这个业务员将来的生活咋办?家庭咋办?这也把领导们难住了。本着对同志负责的态度,后来为此事厂长专门开了专题会议,结果达成一致:销售员投资了承担了风险就得有回报,假如做成了就给销售员更高的提成。结果此事做成了,我朋友得到了更高的销售提成。没过多久,他又给领导出了难题,要求不要提成工资,不要工厂给报销任何差旅费,只要求厂里核算一下给一个更优惠的价格。这次厂里研究了整整三个月,最后又同意了,从此他借助厂里的这个平台把业务越做越好,最终成立了自己的公司。

随便说了几点感受与大家共勉。总之,千里之行始于足下,愿每个学弟学妹都能踏实走好人生的每一步。

姚志军

二零一七年十二月十八日