为进一步推进2025届毕业生就业工作走深走实，及早谋划2026届毕业生就业工作，实现毕业生更充分、更高质量就业，11月25日上午，人工智能学院召开2025届毕业生就业工作推进会暨2026届毕业生就业工作部署会。会议由党委副书记常洁琼主持，学院全体领导班子成员及创新创业部门成员参加会议。

常洁琼首先通报了学院2025届毕业生目前的就业去向，结合专业对近三届毕业生的就业与升学数据进行了对比分析，并对当前人工智能相关领域的就业形势与毕业生特点进行了深入剖析。她指出，当前正值2025届毕业生就业工作攻坚克难的关键阶段，同时又需推动2026届毕业生就业工作，时间紧、任务重，全院上下必须统一思想，凝聚共识，汇聚全员力量，形成工作合力，持续为毕业生开拓优质就业市场，并提供精细化、精准化的就业指导与服务。接着针对下一阶段的就业工作，党委书记朱玉晓提出三点明确要求：一是要持续深化就业工作与人才培养的联动机制；二是要建立健全毕业生就业工作长效机制；三是要全面加强学生就业观与职业发展教育。

本次会议全面梳理了当前学院就业工作面临的机遇与挑战，明确了2025届毕业生就业冲刺阶段和2026届毕业生就业启动阶段的目标与任务，为扎实推进两届毕业生就业工作奠定了坚实基础。